Interview avec Rémi
Rémi
Chargé des Ressources Humaines et de recrutement
01Quel est ton rôle chez Ouidou ?
Je suis chargé des ressources humaines et de recrutement chez Ouidou. Mon objectif est de recruter nos futurs collègues avec un état d’esprit et un dynamisme correspondant à notre ADN. Ensuite, il est primordial pour moi de leur offrir une intégration et un accompagnement RH de qualité tout au long de leur expérience Ouidou.
02Quel est ton parcours chez Ouidou ?
Lors de mon intégration Ouidou, nous étions seulement 16. Ma mission principale chez Ouidou a toujours été de recruter, même si toutefois j’ai effectué tous types des tâches administratives RH. Aujourd’hui, je suis focus uniquement sur le recrutement et le suivi RH de l’agence parisienne.
03Que préfères-tu dans le recrutement ?
Ce que je préfère ce sont les premiers mots échangés et l’intégration au sein des équipes.
04Quelle est ton approche pour recruter de bons talents ? Comment se fier à son intuition tout en restant objectif ?
D’après moi, il faut rester soi-même, être dans la transparence et surtout ne jamais forcer les choses.
Il faut savoir évaluer l’adéquation entre la philosophie professionnelle du candidat et la culture d’entreprise.
Sa citation
Il faut cultiver la différence et non l’indifférence.
05Qu’est-ce que tu aimes le plus chez Ouidou ?
Ce que j’aime le plus chez Ouidou, c’est l’approche technique de l’activité, la réactivité globale… Et mes collègues bien sûr.
06Un conseil à ceux / celles qui voudraient rejoindre Ouidou ?
Techniquement, la curiosité est un vilain défaut, sauf chez Ouidou !
Son anecdote
Lors du 1er anniversaire Ouidou, on a fait appel à un professionnel pour hypnotiser notre président. On a quelques Photobomb croustillantes en stock !